Qu'est ce que l'audio learning ?
par Charlotte Rambaud le 16/03/23 11:44
Les entreprises se démènent de plus en plus pour rendre l’expérience des apprenants innovante et ludique. Vidéo, quiz interactif, gamification… Les apprenants sont désormais habitués à différents formats pour apprendre autrement. L’audio learning ou apprentissage par l’écoute en franç …
Facilitez l'apprentissage des soft skills grâce au social learning
par Charlotte Rambaud le 01/03/23 15:30
Vos collaborateurs peuvent-ils "apprendre" des soft skills par la formation ? Selon l'OCDE et le Conseil Supérieur de l'Emploi, il s'agit de compétences clés pour faire face aux défis des transformations à l'œuvre dans le monde du travail.
Communication interpersonnelle : les atouts du social learning
par Charlotte Rambaud le 27/02/23 18:45
Communication interpersonnelle : de quoi parle-t-on au juste ? La communication interpersonnelle ou "comportementale”, est l’essence même de toute relation humaine, qu’elle soit personnelle ou professionnelle. Elle n’est pas nécessairement orale. Elle peut être non verbale ou écrite. …
Comment la formation facilite-elle l'évolution professionnelle ?
par Charlotte Rambaud le 22/02/23 16:30
Évoluer professionnellement, c’est se développer toujours plus dans son métier, en acquérant de nouvelles compétences. C’est aussi évoluer au niveau de son statut (nouveau statut hiérarchique permettant d’acquérir plus de responsabilités, etc). Mais comment la formation professionnell …
Cas d’usage LMS : la formation de vos équipes client
par Charlotte Rambaud le 15/02/23 13:45
Les équipes en contact direct avec la clientèle doivent être constamment formées. Ils sont le reflet de l’image de l’entreprise et nécessitent donc une attention particulière concernant leur formation à la relation client. Ainsi la performance de vos salariés et de votre entreprise re …
Comment améliorer l'efficacité de l'évaluation de la formation ?
par Charlotte Rambaud le 01/02/23 09:45
L’évaluation d’une formation professionnelle a pour but de déterminer si les objectifs définis au départ ont été atteints. Il est donc nécessaire de définir les objectifs en amont et de mettre en place une culture de l’évaluation pour améliorer l'efficacité de l'évaluation de votre fo …
Curation de contenu : pourquoi vous devez absolument adopter cette stratégie ?
par Charlotte Rambaud le 20/01/23 13:00
La curation de contenu consiste à sélectionner, éditer et partager les contenus les plus pertinents du Web sur un sujet donné. Elle est indispensable pour emmagasiner des connaissances.
Upskilling, reskilling : définitions et différences
par Charlotte Rambaud le 06/01/23 13:30
L’upskilling et le reskilling font partie des mots les plus utilisés lorsque l’on parle de formation professionnelle. Que signifient ces deux termes ? Quelles différences ? Quelle est leur place dans l’univers de la formation ?
Améliorer les relations interpersonnelles grâce au social learning
par Delphine Morisset le 12/12/22 13:45
Les relations interpersonnelles au travail, c’est quoi ? Dans le monde du travail, on peut souvent entendre parler de relations interpersonnelles. Mais de quoi parle-t-on au juste ?
Comment rendre vos formations interactives grâce au social learning ?
par Delphine Morisset le 06/12/22 15:15
Une formation innovante et interactive grâce au Social Learning